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Gründe für Netfonds

Was macht die Netfonds Gruppe besonders?

Unser Wir-Gefühl


Wir wollen weiter wachsen, aus diesem Grund wird der Teamgeist bei uns großgeschrieben. Bei uns finden Sie eine offene Kommunikationskultur, kurze Entscheidungswege, flache Hierarchien und persönliches Miteinander auf Augenhöhe. Im Team der Netfonds Gruppe sagen wir DU, egal ob Vorstand oder Praktikant.

Gegenseitiges Vertrauen


Gegenseitiges Vertrauen ist uns wichtig! Wir verlassen uns aufeinander, deshalb bieten wir Ihnen die Möglichkeit im Rahmen der Vertrauensarbeitszeit bei uns zu arbeiten. In Bezug auf unsere tägliche Arbeit geben wir das Ziel vor, lassen Ihnen aber viele Freiräume bei der Umsetzung.

Mitarbeiter Benefits


Zusätzlich zu Ihrem regulären Arbeitsentgelt bieten wir Ihnen eine offene Kommunikationskultur, kurze Entscheidungswege, flache Hierarchien und ein persönliches Miteinander auf Augenhöhe.

Ebenso bieten wir Ihnen betriebliche Sozialleistungen wie:

  • Vertrauensarbeitszeit    
  • Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge (bAV)
  • Bezuschussung zur HVV Proficard oder Shopping Card
  • Sodexo Essensschecks als Option
  • Kostenloses Wasser, Kaffee, Obst
  • Jährliche Betriebsfeste (Weihnachtsfeier und Sommerfest)
  • Gemeinsame Teilnahme an Sportevents
  • Zentrale Lage im Hamburger Zentrum
  • Kostenlose Vorsorgeuntersuchungen auf Wunsch bei unserer Betriebsärztin
  • 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche
  • Mitarbeiterrabatte wie z.B. Corporate Benefits und TicketSprinter
  • JobRad

Work-Life-Balance


Wir achten auf Ihre Work-Life-Balance. Durch unsere flexiblen Arbeitszeiten und unsere Möglichkeit, mobil zu arbeiten, können Sie Beruf und Privatleben in Einklang bringen.

Gemeinsame Unternehmungen:
Wir arbeiten und feiern gern zusammen. Jedes Jahr veranstalten wir ein gemeinsames Sommer- und Weihnachtsfest.

Freizeitgestaltung auf der Arbeit:
Durch unsere zentrale Lage haben wir in der Umgebung zahlreiche Restaurants, Kantinen und Bäckereien, wodurch Sie die Möglichkeit haben, Ihre Mittagspause individuell zu gestalten. Zudem finden Sie in unseren Büroräumlichkeiten mehrere kleine Teeküchen und einen gemeinschaftlichen Aufenthaltsraum.

Außerdem haben wir für spiel- und sportbegeisterte Mitarbeiter einen Tischkicker.

 

Vor dem ersten Arbeitstag


Schon vor Ihrem ersten Arbeitstag wird Ihr Eintritt in die Netfonds Gruppe allen Mitarbeitern durch Ihren Namen, Ihren Eintrittstermin und Ihre Funktion angekündigt.

Um die Ausstattung Ihres Arbeitsplatzes kümmern wir uns im Voraus, damit Sie an Ihrem ersten Arbeitstag einen gut ausgestatteten Arbeitsplatz vorfinden. Zudem erhalten Sie von uns vor dem Start eine Infobroschüre über die Netfonds Gruppe, um sich einen groben Überblick verschaffen zu können.

Ihr erster Arbeitstag


An Ihrem ersten Arbeitstag werden Sie zunächst persönlich begrüßt und durch einen Mitarbeiter der Personalabteilung durch das Unternehmen geführt. Dabei lernen Sie die Räumlichkeiten und die einzelnen Abteilungen kennen. Anschließend erfolgt die Begrüßung durch Ihre/n Vorgesetzte/n und Sie lernen Ihre neuen Teamkollegen kennen.

Einarbeitung und die ersten Wochen


In den ersten Tagen werden Sie viele Einarbeitungsgespräche führen. Zur Einarbeitung gehört auch unsere „Schulungsreihe“ über unsere IT-Systeme, das Unternehmenskonzept und unsere einzelnen Abteilungen. Des Weiteren erhalten Sie eine Sicherheitsunterweisung zum Thema Arbeitsschutz von unserer Fachkraft für Arbeitssicherheit.

Damit Sie sich auch einen Eindruck über unsere Unternehmenskultur und Verhaltensregeln etc. machen können, erhalten Sie in den ersten drei Wochen mehrere Newsletter – unsere Willkommensstrecke für neue Mitarbeiter.

Um Ihnen umfassendes Feedback geben zu können, führen wir innerhalb Ihrer Probezeit zwei Gespräche (zur Mitte und zum Ende) mit Ihnen. In diesen Gesprächen sind wir natürlich auch über jedes Feedback Ihrerseits dankbar, denn nur so können wir uns stetig verbessern.

Rufen Sie uns an.


Wir freuen uns, wenn wir Ihr Interesse geweckt haben. Bei Fragen rufen Sie uns gern unter der 040 – 822267-330 an.

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DER FONDS professionell KONGRESS

 
Nehmen Sie Kontakt mit uns auf. kontakt@netfonds.de oder Kontaktformular.
Sie erreichen uns von 09:00 - 18:00 Uhr unter der: 040 8222 67 -0